Development
管理者育成プログラムを
活用し
自立自走する
施設組織へ
管理者が変われば、施設も職員も変わります。そのため、私たちは管理者の育成が施設にとって大切だと考えております。
施設を運営する管理者が、施設方針・目標の設定から、PDCA実践・フィードバックを行えるように、管理者に寄り添った実践型セミナー育成を実施いたします。
管理者に寄り添う
実践型セミナー育成を
実施
定期WEBミーティングを
実施
ビジョン・方針の作成会議
経営者と管理者でビジョン共有を行い方針・目標に基づいて毎月結果のフィードバックを共有していきます。
方針・目標のPDCA会議
管理者と方針・目標に基づいて毎月アクションプランの振返りを行い、実践して一緒に施設を作ります。
セミナーのPDCA会議
セミナー受講者は受講後の課題を実践して振返りを行い、次のセミナーへの課題として進めて行きます。
オーダーメイドで行う
人材育成
医療・介護の現場を熟知した経験豊富なスタッフが現場で活かせる「現場主義」のセミナーを企画し、開催いたします。
なお、現場の課題やご要望に応じて「オーダーメイド」のセミナーにもご対応させていただきます。
（対面・webいずれも可）
| セミナー実績の一例 |
・リーダーシップ研修 ・自信が持てる！営業力UPセミナー ・有益な会議を！進行力セミナー ・面談でやる気を引き出す！質問力UPセミナー ・面談でやる気を引き出す！傾聴力UPセミナー ・業務改善がおもしろい！カイゼン力UPセミナー ・チームのやる気を引き出す！モチベーションUPセミナー ・これだけ抑える！社会人基礎力UPセミナー |
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| セミナー実績の一例 |
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・人材採用セミナー （愛知県介護付ホーム協会など） ・リーダーシップ研修 ・自信が持てる！営業力UPセミナー ・有益な会議を！進行力セミナー ・面談でやる気を引き出す！質問力UPセミナー ・面談でやる気を引き出す！傾聴力UPセミナー ・業務改善がおもしろい！ カイゼン力UPセミナー ・チームのやる気を引き出す！ モチベーションUPセミナー ・これだけ抑える！社会人基礎力UPセミナー |
